ノルウェーには、失業者と病気の人々のための包括的なセーフティネットがあります。ノルウェー労働福祉局（NAV）がどのように機能するかは次のとおりです。
ノルウェーの新人として、NAVはあなたがよく知っている政府部門の1つです。あなたは仕事をしていて、今日は健康であるかもしれませんが、明日は違うかもしれません。
ノルウェー政府によって運営され、税金を通じて資金提供されたNAVの使命は、失業を減らし、ノルウェーの住民に金銭的安全を提供することです。
NAVは簡単に説明しました
NAVは、ノルウェーの住民が病気、障害、家族の状況、または子供の世話のために100％働くことができないときに介入します。 NAVはまた、失業の補償を提供し、州の年金を支払います。
いくつかの利点は、以前または現在の仕事の状況と収入に依存します。常にすべての資格があるとは限りません。ただし、NAVは常にすべての人に特定の生活水準を確保します。
あなたがいる場合：自営業者、学生、失業、またはノルウェーに短時間（1年未満）働いたり、滞在したりした場合、現在および将来どのようなメリットを尋ねてください。福利厚生の権利を有するには、メンバーシップも必要です国民保険制度。
長期の病気（1年以上）や失業手当など、100％の補償でいくつかの給付がカバーされることはありません。ノルウェーの目標は、育児休暇などのいくつかの例外を除いて、給付や保険を受け取るよりも有益な作業をすることです。
ヘルスケアと医療費
これは誰にとっても同じであり、仕事に依存していません。雇用主が従業員に追加の健康保険を提供することはあまり一般的ではありません。
ノルウェーの住民のヘルスケアの仕組みの詳細については、チェックしてくださいこの記事。ルールを読むこともできますここの観光客のためのヘルスケア。
家族と子供
NAVは、有給休暇を取得する権利がある親に毎月の育児休暇の支払いを行います。他の親は、として知られる1回限りの支払いを受け取ります使い捨て。
NAVは、子育てのために研究の休憩が必要な学生にも利益をもたらします。
NAVは、病気の子供、慢性疾患を患っている、怪我をしたり、末期の病気の子供を世話しなければならない場合に支払います。彼らはまた、特別な機器や看護師などの助けにお金を払うことができます。これは、両親や配偶者など、他の家族にも適用される可能性があります。
NAVは、必要に応じて学校やデイケアセンター（Barnehage）と協力します。
1〜2歳の子供の世話をし、保育所をしていない親は、毎月の「現金支援」を受ける権利があります現金サポート。しかし、これについてはこれについて政治的な論争があるので、将来は適用されないかもしれません。
NAVは、子供が18に達するまで、毎月親に養育費を支払います。
健康と病気
NAVは、ある人をサポートします100％働くには病気すぎる、それがショート用語であろうと、長期的であろうと慢性であろうと（人生）。ノルウェー当局は、可能な限りパートタイムの働きを奨励し、NAVは雇用主と協力してこの目標を達成します。
すべての雇用主は、仕事の負傷のために民間保険を提供する義務があります（労働怪我の補償）そのため、補償はNAVによって支払われません。ただし、長期的に苦しむ人々は、NAVからのサポートを受ける権利もあります。
失業手当
NAVの使命は、雇用率を上げ、人々が可能な限り働くことを奨励することです。特に、障害、長期の病気、または長期的な失業のために仕事を見つけるのに苦労している人にとって。
NAVは、これが将来の雇用機会に有益である場合、学校、大学、言語コースに人々が申請するのに役立ちます。
NAVは政府の雇用機関でもあります。多くの空いているポジションが宣伝されていますNav.No。 NAVは、人々が正しい仕事を見つけ、必要に応じて個人的なガイダンスを提供するのに役立ちます。
NAVは支払います失業手当失業または解雇された人々に。
彼らはまた、雇用主と協力し、職業訓練を支援します。また、雇用主に助成金を支援し、障害のある人向けの機器など、特定の費用を返金する場合があります。
外国人の求職者のために、NAVは、ノルウェーで働くか、ビジネスを開始するためのかなりの英語ガイドとともに、ウェブサイトで特別なガイダンスを提供します。 NAVはまた、ウクライナの基本情報を提供しますウクライナ難民、他の多くの言語とともに。
社会サービス
一部の人々は、十分な給付や保険を受ける権利がなく、社会サービスからの財政的支援が必要です。この状況にある人々は、NAVに連絡することをためらうべきではありません。
これは、たとえば病気のために、自分自身と家族の世話をすることができない人にも当てはまります。このような状況では、NAVはアドバイスとガイダンスも提供し、緊急の状況では住宅を支援します。
退職と州の年金
外国人ができるだけ早く理解するための別のエリアの鍵はノルウェーの年金仕事。 NAVは、ノルウェーの国家年金を管理し、支払います。
ほとんどの人の退職年齢は67歳ですが、それは以前の収入によっては柔軟です。 NAVはまた、配偶者を失った人々、時には子供や親（未成年）に年金を支払います。
また、ほとんどの人は、州の年金からの収入に加えて、民間年金制度を持っています。すべての雇用主は、法律により従業員に民間年金制度を提供することが義務付けられています。
NAVに連絡する方法
ノルウェーでのメリットの適格性について質問がある場合、または疑問に思っている場合、私たちはあなたを助けることができません。 NAVに連絡する必要があります。
まず最初に、NAV Webサイトの資料を読んでください。それでも、まだ質問がある場合は、NAVのものです連絡先情報はこちらです。
